KARİYER

İK POLİTİKASI TEMEL İLKELERİ

ASFAT, milli ihtiyaçları azami seviyede karşılamak, elde ettiği gelirle askeri fabrika ve tersanelerin modernizasyonunu gerçekleştirmek, ihracat performansını en üst düzeye çıkarmak ve yüksek teknoloji ürünlerini milli güce ve ekonomiye kazandırmak amacına odaklanarak çalışan MSB bağlısı özel kuruluştur.

Yukarıda özetlenen temel amaçları doğrultusunda, takım arkadaşlarını özverili, idealist, azimli, kendine ve vatanına artı değer katma fikrine sahip kişiler arasından seçer.

En önemli sermayesi, uluslararası tecrübeye sahip, alanında yetkin ve donanımlı insan kaynağı olan ASFAT, aynı zamanda bir okuldur. Tecrübenin en değerli hazine olduğu bilinciylei çalışanlarıının bilgi birikimi ve deneyimlerini yeni kuşaklara aktarmayı kendine "ilke" edinmiştir.

ASFAT, insanı bir "değer" olarak görür. Genç veya tecrübeli ayırımı yapmaksızın, çalışanına yatırım yapar, çalışanının kişisel ve mesleki gelişimlerine önem verir; insana yapılan yatırımın ülkeye katacağı artı değerin farkındadır.

ASFAT, çalışanlarına yönelik uygulamalarda gelenekten gelen ilhamla, yenilikçi ve güncel yaklaşımla hareket eder.

Fırsat eşitliğine inanır ve her türlü ayrımcılığa karşıdır. ASFAT, insan kaynakları uygulamalarını adil ve şeffaf olarka etik ilkeler çerçevesinde yürütür.

Alanında dünya markası paydaşları ile birlikte çalışan ASFAT, takım arkadaşlarına eşsiz bir iş deneyimi sunarak, saygın ve güçlü bir şirkette çalışıyor olmanın haklı gururunu hissettirir.